Rechercher :
https://www.service-public.fr/
Durée de la période d'essai
Lorsqu'un salarié s'arrête pour maladie pendant sa période d'essai, il est possible de prolonger cette période d'une durée égale à celle de son arrêt de travail.
L'employeur peut prolonger la période d'essai, mais ce n'est pas automatique.
Il peut aussi bien y mettre fin sans attendre le retour du salarié, s'il estime que la période d'essai effectuée n'est pas concluante.
Dernière mise à jour : Septembre 2006
En poursuivant votre navigation sur notre site, vous acceptez l'utilisation de cookies afin de permettre à nos services d'améliorer votre expérience utilisateur.
En savoir plus